AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (F/H)

Notre client est un établissement à ST MANDE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
- En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement offre un environnement de travail où les fortes valeurs humaines sont mises en avant, garantissant stabilité et valorisation des efforts individuels, idéal pour s'épanouir professionnellement dans le secteur médical.

Descriptif du poste

Comment contribuer au développement des tout-petits en tant qu'Auxiliaire petite enfance dans notre établissement?
Dans un environnement dédié à la petite enfance, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement quotidien et le développement des jeunes enfants.
- Assurer l'accueil et l'intégration des enfants ainsi que la communication avec leurs familles
- Veiller au bien-être, à la santé et à la sécurité physique et affective des enfants
- Participer aux activités éducatives et ludiques favorisant le développement et la socialisation des enfants
- Répondre aux besoins physiologiques fondamentaux des enfants, tels que le repas, le sommeil et l'hygiène
- Accompagner et soutenir les enfants dans l'expression et la gestion de leurs émotions

Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 11.88 euros/heure

Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
- Tickets restaurants

Profil recherché

L'auxiliaire petite enfance (F/H) joue un rôle essentiel dans l'accompagnement quotidien et l'épanouissement des jeunes enfants en crèche.

- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis pour ce poste
- Aptitude à garantir la sécurité physique et affective des enfants
- Capacité à accompagner le développement émotionnel et social de l'enfant
- Compétence pour répondre aux besoins physiologiques des enfants en bas âge
- Attestation d'honorabilité obligatoire pour exercer dans cet établissement

Processus de recrutement
Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Type de contrat : CDD