AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (F/H)

Notre client est un établissement à PARIS 13 proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Quel sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
- En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.
- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez cet établissement qui privilégie le bien-être de ses salarié(e)s, en leur proposant des sujets stimulants et des défis excitants, afin de contribuer ensemble à un environnement professionnel épanouissant et innovant.

Descriptif du poste

Comment contribuer en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) au sein de notre établissement dédié ?
Ce poste requiert d'accompagner les jeunes enfants dans leur développement, leur bien-être et leur éveil

- Accueillir les enfants et les parents tout en facilitant l'adaptation des enfants à l'environnement

- Assurer les soins courants d'hygiène et de confort, en veillant à la santé des enfants

- Animer des activités ludiques et éducatives pour stimuler l'éveil et le développement des enfants

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Intérim

- Durée: 3/jours

- Salaire: 11.88 euros brut/heure


Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Avantages CSE

- Frais de transport en commun

- Prévoyance santé

- Primes et intéressements

- Tickets restaurants


En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Profil recherché

L'Auxiliaire petite enfance (F/H) doit posséder des compétences solides en soins et éveil des enfants.

- Capacité à accompagner et rassurer les enfants lors de leur arrivée
- Maîtrise des soins d'hygiène incontournables au bien-être des enfants
- Compétence en animation d'activités ludiques et pédagogiques adaptées à chaque âge
- BEP carrières sanitaires et social, CAP Petite enfance, CAP AEPE ou BAC ASSP obligatoire pour exercer ce poste

Processus de recrutement
Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.

Type de contrat : intérim